Esnek çalışma sistemi 4857 sayılı kanunla mevzuata girmiş olup kısmı süreli ve ya part time çalışma süresi olarak tanımlanmaktadır. Herhangi bir iş yerinde tam süreli çalışmanı ü
Esnek Çalışma ve Sigortalılık: Esnek Çalışma ve Sigortalılık
Esnek Çalışma ve Sigortalılık: Esnek Çalışma ve Sigortalılık
Hiç yorum yok:
Yorum Gönder